UAM, estudiantes entre la espada y la pared
En medio de la ola de huelgas que se empiezan a multiplicar por todo el país, la Universidad Autónoma Metropolitana (UAM) cumplió un mes paralizada luego de que su sindicato exige de manera inamovible, el aumento salarial del 20% que con motivo de la futura reforma laboral dicen que les corresponde.
Aunque las autoridades universitarias no tienen facultades para ello, el Sindicato Independiente de Trabajadores de la Universidad Autónoma Metropolitana (SITUAM) insiste en que éstos deben bajar sus “altos sobresueldos de mandos altos y medios”, para redistribuirlo entre “la base”.
Paradójicamente, también piden el despido o la “baja inmediata del personal de confianza e irregular” que, según el sindicato, duplica funciones de base, debido a su impacto en la nómina de la universidad. Exigen también dejar de cargar al presupuesto bonos y estímulos de funcionarios.
En contra parte, exigen la retabulación del personal de medio tiempo y parcial y el “cese de las violaciones al Contrato Colectivo de Trabajo (CCT) y atención de problemáticas internas”. Mientras tanto, este mes de paro ha afectado ya el pago de becas de posgrado y detenido más de cinco mil proyectos de investigación.
En suma, el Sindicato acusa a las autoridades universitarias de utilizar la autonomía de la UAM para aumentar sus ingresos pues, aseguran, en el caso del rector, sus ingresos brutos ascienden a 200 mil 537 pesos, más las prestaciones por aguinaldo, prima vacacional y los días de ajuste a calendario, entre otros.
La cifra de los emolumentos ya ha sido desmentida por el secretario general de la UAM José Antonio De los Reyes Heredia, quien respondió que no se pueden hacer los ajustes planteados por el Sindicato, “ya que las cifras que maneja no son exactas”.
Detenidos más de cinco mil proyectos de investigación por huelga en la UAM
Una alumna de perdió la oportunidad de estudiar en la NASA debido a la huelga. Con una especialización en Mecánica celeste, la estudiante de la unidad Iztapalapa, de 30 años de edad, necesitaba una constancia de estudios, su promedio y una carta de recomendación por parte del departamento de Matemáticas, documentos que en este momento no le es posible obtener. La fecha límite para entregarlos es el 2 de marzo.
El rector, Eduardo Peñalosa Castro, ha señalado que las condiciones financieras de la universidad solo permiten un incremento de 3.35 % a los trabajadores; 3 % en relación a personal administrativo de base y 4.28 % adicional en vales de despensa.
Este ofrecimiento, según el rector, “es superior respecto de otros ofrecimientos realizados en instituciones similares en el territorio nacional”.
Aún así, el sindicato y los maestros Marcia Gutiérrez, Marco Gómez, Selene Laguna, Salvador Ferrer y Artemio Chávez dijeron que las autoridades de la Rectoría han respondido con información falsa para provocar confusión al decir que los trabajadores auxiliares de limpieza ganan 12 mil pesos.
Agregaron también que las autoridades promueven medidas unilaterales de precarización del trabajo docente, que disminuye a la mitad de la jornada y el salario de la mayor parte de los profesores temporales, en su mayoría jóvenes.
Debate de reforma laboral en medio de huelgas y conflictos de interés
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